Remoção por Saúde ou Questão Familiar
A remoção é um direito do servidor. Atuamos para garantir sua mudança de lotação por motivos médicos, pessoais ou familiares, mesmo sem concordância da Administração.
O servidor público tem direitos que a Administração muitas vezes atrasa ou nega: remoção por motivo de saúde ou questão familiar, progressão e promoção na carreira, licenças, redução de carga horária para cuidar de filho com deficiência e verbas não pagas, como horas extras e adicionais. Quando há omissão ou abuso, cabem ações judiciais, mandados de segurança e defesa em PAD para reconhecer e efetivar esses direitos, com pagamento de retroativos, juros e correção.
Muitos servidores públicos sofrem com a omissão ou o abuso da Administração, seja por atraso em promoções, descontos indevidos, perseguições, demissões injustas ou negativa de licenças. Somos especialistas na defesa de servidores estaduais (como os vinculados à SEDUC, SEAD, SEFAZ, GOIASPREV), municipais e federais. Se você é efetivo, temporário, comissionado ou celetista, fale agora com um advogado especialista em servidor público e tire suas dúvidas.
Servidor Público, seus direitos estão sendo respeitados? Consulte um especialista.
Consultar agoraDireitos e ações judiciais para servidores públicos: conheça algumas das principais frentes de atuação do nosso escritório na defesa dos direitos dos servidores públicos em Goiás e em todo o Brasil.
A remoção é um direito do servidor. Atuamos para garantir sua mudança de lotação por motivos médicos, pessoais ou familiares, mesmo sem concordância da Administração.
Se foi exonerado, dispensado ou pediu exoneração sob pressão, pode ser reintegrado com salários retroativos e indenização. Revertemos decisões ilegais.
Sofre perseguições políticas, sindicais ou pessoais? Revertemos atos abusivos, representamos em PADs e anulamos punições injustas.
Para cuidar de si, familiares ou dependentes, garantimos licenças médicas, por acompanhamento ou tratamento, mesmo quando indeferidas injustamente.
Direito à redução da jornada (sem redução salarial) para cuidar de filho com autismo, doença grave ou deficiência. Atuamos judicialmente para garantir.
Receba horas extras, adicional de insalubridade, progressões atrasadas, gratificações, diferenças de férias e 13º, com juros, correção e retroativos.
Se é inativo e sofre desconto de contribuição previdenciária inconstitucional, interrompemos a cobrança e recuperamos valores pagos indevidamente.
Se sua promoção não saiu ou está atrasada, ingressamos com ação para colocá-lo no nível correto da carreira, com recebimento dos atrasados e diferença salarial.
Revertemos atos nulos, portarias ilegais, cortes indevidos, suspensões sem devido processo legal, e defendemos seu cargo contra qualquer abuso.
Dúvidas sobre sua situação funcional? Fale conosco para análise técnica e segura do seu caso, com atendimento 100% personalizado.
Somos especialistas em direito do servidor público em Goiás, com forte atuação contra a GOIASPREV, o Estado de Goiás, prefeituras, fundações e autarquias. Atuamos em ações judiciais, mandados de segurança, defesas administrativas (PAD) e medidas de urgência para garantir seus direitos.
Nosso escritório de advocacia de servidores públicos tem sede em Goiânia e estrutura para atender, presencialmente ou a distância, demandas em toda a região metropolitana e nas principais cidades goianas:
Sua cidade não está na lista? Entre em contato: atendemos todo o estado de Goiás e, em muitos casos, todo o Brasil.
Recupere seus direitos com segurança jurídica e atuação técnica. Fale com um advogado especialista em servidores públicos em Goiânia, Anápolis, Aparecida de Goiânia e todo o estado de Goiás.